「人事労務ニュース」の労務情報一覧

改めて見直したい永年勤続表彰金の社会保険の取扱い
　長期勤続をした従業員に対し、褒賞金（永年勤続表彰金）を支給したり、特別休暇を付与したりすることがあります。福利厚生の…
[公開日]2023年09月05日
- 人事労務ニュース
マイナンバーカードでの被保険者確認と窓口における対応
　健康保険証とマイナンバーカードの一体化が始まり、医療機関や薬局（以下、「医療機関等」という）の窓口で、マイナンバーカ…
[公開日]2023年08月29日
- 人事労務ニュース
厚労省審議会から示された最低賃金額改定の目安～全国加重平均は1…
　最低賃金については、「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画2023改訂版」等において、「今年は全国加重平均1…
[公開日]2023年08月25日
- 人事労務ニュース
厚労省審議会から示された最低賃金額改定の目安～全国加重平均は1…
　最低賃金については、「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画2023改訂版」等において、「今年は全国加重平均1…
[公開日]2023年08月23日
- 人事労務ニュース
こども未来戦略方針から見る今後の社会保険制度の変更
　2023年6月13日、大きな話題となっていた「こども未来戦略方針」（以下、「方針」という）が閣議決定され、正式な内容…
[公開日]2023年08月15日
- 人事労務ニュース
労働基準監督署の「定期監督等」における違反件数が多い項目
　厚生労働省では、毎年、労働基準監督年報を発行しており、そこでは労働基準監督署等による様々な活動実績を見ることができま…
[公開日]2023年08月09日
- 人事労務ニュース
増加する精神障害の労災支給決定件数求められるハラスメント対策
　従業員数にはよるもののメンタルヘルス疾患を発症し、従業員が欠勤したり、休職したりする企業は少なくありません。また、そ…
[公開日]2023年08月01日
- 人事労務ニュース
長時間労働者に対して求められる労務管理
　新型コロナウイルス感染症が5類感染症に移行し、一部の企業においては、需要の急回復による人手不足から長時間労働にならざ…
[公開日]2023年07月25日
- 人事労務ニュース
2024年4月から変わる求人を行う際の労働条件の明示ルール
　2024年4月より、労働条件の明示のルールが変更になることが既に決まっていますが、これと同様の趣旨で、求人を行う際の…
[公開日]2023年07月18日
- 人事労務ニュース
解雇を実施する際の留意点
　雇用契約の終了には、定年や自己都合退職の他、解雇や雇止めがあります。この中でも、解雇を行う際には様々な注意点があり、…
[公開日]2023年07月11日
- 人事労務ニュース

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